职场最令人讨厌的行为有哪些？

1、老师型一副什么都懂的样子，他们会讲出很多，如果你不认真听或不了解他，他的话极可能会误导你。2、凡事可能型“拖”是这类人的拿手好戏，让事情拖延，你急我不急，等待时机一过，便高枕无忧。3、倒思考型这类人常常与正常人的思维相反，你说东他偏向西，让你哭笑不得。4、牢骚满腹型这类人似乎生来就对世界不满，他们不停地抱怨，沉迷于自已的不幸之中，而且极力地劝说你一定要认同他们的歪理。5、强势性这类人意志坚定，做事果断，一旦设定了目标，在执行过程中若是你阻碍了他们，就会被无情地打击。6、爆炸型这类人会在没有丝毫准备的情况下，他突然会爆发，让大家感到无所适从。7、一言不发型这类人从不发表自己的见解。与之***事，你整天会进入“猜想”的过程，什么都不告诉你，不管是口头的还是书面的。8、好好先生型这类人往往对什么都说好，投入巨大的“承诺”，但执行的速度很慢，缺乏本该有的职业判断，过度“讨好他人”。首先要保持独立思考。我们从小受的教育,都在告诉我们好孩子在家要听父母的话,在学校听老师的话,在公司里要听领导的话……就连课堂所学的知识,也只让我们记住结论就好。在高度信息化的社会中,我们会发现,热点事件很容易在微信、微博等社交媒体上引爆并快速传播,带给我们现成的观点和情绪。这让我们越来越少地关注事件本身的发展,也越来越少去问几个“为什么”。但是,言听计从并不是我们的职场生存之道,没想法只会让你不犯错,却无法保证你的发展和晋升。东方风行传媒副总经理夏骄阳曾说,“我的团队不欢迎乖孩子,没了独立思考哪来不一样的内容,没有豁出去的勇气哪来让别人惊讶的作品?”猎聘老六也经常在专栏中强调,“傻乖的人是没有灵魂的”。不进行独立思考、乖乖地听话只会让我们学会顺从,成为只会“嗯嗯嗯”和“对对对”的应声虫。其次,要培养自己的批判性思维和好奇心。在国外很多高校,尤其是常春藤盟校,都越来越强调批判性思维的重要性。