掏粪工的大学生

2008年12月13日，在西南大学的毕业生招聘会上，最耀眼的是广东东莞的一家环保公司，他们开出10万年薪招聘大学生做清淘化粪池业务员。面对高薪，大学生“掏”还是“不掏”，这家企业是真心求才还是哗众取宠。民生的源头在于就业，仅有文凭换不来一日三餐，现实逼迫毕业生转为务实，在此情境下，我们也就不难懂得为何万人争抢一个公务员职位、家政服务应聘摊前也络绎不绝、掏粪工岗位也有人愿意尝试等道理了。撇开少数毕业生思想境界的高尚，更多毕业生选择到基层当村官、到西部地区当志愿者和零工资等灵活就业方式，无疑属于“识时务者”，而在农民工招聘会上也能看到大学生的身影，也就不足为怪了。 一边是找工作并不轻松，一边是有工作却没人做，问题到底出在哪儿，是人才过剩，还是观点落后，是专业不对口，还是岗位不合理。反思起来，当兼而有之。现在，大学生已经带头改变了择业观念，虽然这种改变有些被动与无奈，但毕竟将社会向前推进了一步，可悲的是，社会却没有很好地适应这种推进，还在对这种现象说三道四，甚至不被见容。