江苏鼓励就地过年，最高可补贴10万！你会因为补贴而选择就地过年吗？

如果有高额的补贴，那么我会选在就地过年。

随着春节的临近，很多在外务工人员都会选择回家过年，但是在返途中以及大量的人员回家会导致肺炎疫情的传播更加的严重，并且也加剧了可能传染病的概率对个人以及对他人和社会都会造成一定的影响。因此有很多省份都鼓励员工在就地进行过年不返回家，我认为这样的政策是比较好的。这样可以减少人员的流动，使得相关肺炎疫情的传播速度不那么快，并且也会使得疫情防控更加的顺利一些！

就地过年可以减降低疫情的传播率

我国去年的疫情全面的爆发，就是因为没有对当时的武汉及时作出的封城处理，导致武汉大多数人员流失，外出，使得全国的疫情全面爆发起来，并且当时非常的严重，而如果采用就地过年的方式，则会大幅度的减少人员的外流，对于疫情的管控以及病毒的流入流出都能很好地进行控制。并且，对于个人自身的安全以及对他人的安全也有了一定的保障，这样会尽最大可能的降低疫情的传播率，能够保障人们的正常生活！

可以增加在外务工人员的收入

江苏省鼓励就地过年，并且对务工人员进行高额的补贴，这可以增加我在外务工人员的收入，对于务工人员家庭的收入也是一种补偿，过年虽然最好是和家人一起团聚，并且一起看晚会，一起聊天说地的团圆节日，但是在这个非常严峻的时期，我们也应该做好自身的防护，给予高额补贴虽然不能和家人进行陪伴，但是却可以给家人带来更好的生活，并且给予家人一些物质方面的东西，我认为这也是非常好的！

企业应该鼓励员工就地过年

去年疫情在我国全面的爆发，对于许多在外务工人员都造成了极大的损失，在家不能进行工作，并且没有收入，生活过得非常的拮据。而对于企业来说，没有员工进行工作，企业也不能进行正常的运转，因此很多企业都倒闭了，出现了经济困难，而且员工就地进行过年，可以为企业带来更大的利润，并且也不会导致员工在家不能进行工作，没有工作收入而导致生活困难的情况，这对于企业和员工来说都是双利。所以说，我认为应该企业应该鼓励员工就地过年。对于自身的安全，以及对于企业的发展和员工的收入都是非常好的！