上班时间调整的温馨提示

上班时间调整的温馨提示范例如下：

范例一：随着冬季的来临，白昼时间逐步缩短，公司考虑到员工上下班的方便及安全，将执行冬季作息时间调整方案，上下班作息时间具体调整为上午上下班时间不变，下午上班和下班时间提前半小时，即下午上班时间改为13：00整，下班时间改为17：30分。

此冬季作息调整时间自20xx年10月28日起生效，关于恢复原作息时间，到时候另行通知。请各员工注意及时调整作息时间。

范例二：由于五一之后，白天渐渐变长以及考虑各位同事中午午休的原因，公司对上下班时间做出相应调整。上下班作息时间具体调整为周一至周五：上午09：00-12：00；下午13：30-17：30为工作时间，中午12：00-13：30为午餐、休息时间。

周六：上午09：00-12：00；下午13：00-15：00为工作时间，中午12：00-13：00为午餐、休息时间。以上时间安排自20xx年05月25日开始执行，望各位同事周知。

上班时间的相关规定

1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

2、对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

3、用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

4、企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

5、用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

以上内容参考：百度百科-法定工作时间