大家怎么看待富士康“12连跳”？都进来说说！

一楼的回答，是有些道理的：心理异常和精神障碍的人士，感受性普遍较高，在心理极度痛苦、生存意志低落的情况下，很容易被自己熟悉环境中的某些行为暗示，进而效仿。富士康在很大程度上就是这样。密集的人群，年龄相近的年轻人，巨大的工作压力，难以寻求***鸣的企业文化环境，同样的在社会化的适应过程……爆发自杀这样的心理瘟疫，几乎是必然的了。