李菁透露不留在德云社的真相，原来不单单是因为分配不公，究竟是怎么回事？

李青离开德云社的时候，很多人都以为只是德云社对工资的分配不公平，李菁没有得到属于自己的那一份。但其实原因不止于此，李菁的离开，有很大一部分原因其实是德云社转变得太快，加上他自己的地位不被承认，所以才离开。李菁离开德云社，也是德云社的一大损失。

李菁和德云社的缘

李菁绝对算是德云社的元老级人物。那时候是1995，国内的相声行业基本上属于若有若无的状态，热爱曲艺的郭德纲来到北京想要发展事业，于是他就找到了当时名不见经传的新人李菁和名气较大的张文顺张老先生一起合作，勉强算是有了一个班底，开始接活说相声赚钱。

这个时候，他们三个人的工作很辛苦，而且也赚不到什么钱。在台上说相声，说得不好还会被人骂，有的时候即使观众只有几个，他们也要坚持说下去。就这样，三个人熬过了最初最困难的创业时期。在名气逐渐大起来之后，他们的班底人也越来也多，渐渐有了一个协会的雏形。而郭德纲、李菁和张文顺三个人，自然是这帮人里面地位最高、收入最高的。

可以说，李菁的地位，在德云社里面，不应该比郭德纲低。至少他们三个人应该是平起平坐的，这主要有两个原因，第一个就是李菁是最开始跟着郭德纲的那个人，第二个就是李菁本身也很有实力，虽然接受过郭德纲的很多教导，但是他单独一个人，也属于行业前列的实力了。

德云社逐渐壮大李菁却选择了离开

作为德云社的元老，如果一直留在德云社，李菁至少也是管理级别的人物。但是在德云社渐渐壮大的途中，李菁却选择了独自离开，并且直到现在也丝毫没有要回归的意思。这就让很多人感到费解，明明是创始人之一，为何离开得如此坚决？这个问题，李菁也不再隐瞒了。

李菁离开的主要原因

首先，很多人都知道的一个原因就是收入分配的问题。作为创始人之一，李菁本该拿到股份分红，但是郭德纲却没有给他这部分分红，也就是说，李菁作为德云社的员工，一直拿的都是比较低的普通工资，没有参与分红。而究其原因，就是郭德纲并没有给他和张文顺分配股份，股份都在他自己的手里。

第二个重要原因就是德云社的转变让李菁感到陌生。当初还没有那么红火热闹的时候，李菁可以感受到大家是真正热爱相声，每次演出结束，基本不会有人选择早早回家，而是会留在后台，等大家伙儿都演完之后，一起坐下来讨论当天的演出。

观众叫好的地方在哪里？这个包袱需不需要修改？为了让大家演得更好，每个人都在总结，吸取经验教训，这种氛围，在德云社壮大之后基本都没有了。

第三个原因，就是李菁在德云社的地位没有他想象的那么高。工资跟不上自己的能力和地位不说，就连在德云社里面，也只有很少人会承认李菁的创始人地位，这让他感到有些无法接受。如果说德云社是一个公司，那么李菁就是三位创始人，他的公司里面，就是boss级，只是李菁还在德云社的时候，大家也只是承认他的能力，不承认他的地位。

李菁并不感到后悔

看着德云社现在一家独大，李菁却并不为自己的选择感到后悔，实际上，离开了德云社，李菁才有自己的发展机会。相声演员只要有实力，到哪都能吃上饭，这个道理是没有错的，现在的李菁，也有属于自己的班底和小剧场，创作自由度、演出自由度也很高，比当初在德云社肯定是好多了。

总结

一样的出身，一样的努力，但是却没有得到同样的回报，如果我是李菁，我觉得我也会和他做出一样的选择。或许是觉得自己有亏欠，在李菁离开德云社后，郭德纲也没有说过他半句不是，反而一直公开表达希望李菁能够回来。可见，李菁的出走，肯定也是有郭德纲一部分责任在的。不管这么说，各自安好，各自发展自己的相声事业，这就足够了。