抽调巡察组怎么选人
抽调巡察组选人的方法如下:
1、中央巡视组组长的年龄、级别有两个选任标准:“已经离开领导岗位的正部级干部及个别副部级干部”、“70岁以下”,按政界惯例,正省部级官员在届满65岁时才会退休,也就是说,中央巡视组组长的年龄应该集中于65-70岁之间。
2、近七成巡视组长仕途在基层起步,包括当知青、有劳动锻炼经历、在县级工作等等,而25名巡视组长中有22人曾在省委省政府工作,平均工作年限达15.3年,对省级地方政府的运作情况应该是有比较深入的了解。
抽调巡察组选人的方法如下:
1、中央巡视组组长的年龄、级别有两个选任标准:“已经离开领导岗位的正部级干部及个别副部级干部”、“70岁以下”,按政界惯例,正省部级官员在届满65岁时才会退休,也就是说,中央巡视组组长的年龄应该集中于65-70岁之间。
2、近七成巡视组长仕途在基层起步,包括当知青、有劳动锻炼经历、在县级工作等等,而25名巡视组长中有22人曾在省委省政府工作,平均工作年限达15.3年,对省级地方政府的运作情况应该是有比较深入的了解。