管理方法与艺术 案例分析 此题目是自由发挥题目，只要分析的有道理，能够解释清楚，说明原因。

选择C。这种方法最好。

任何不良风气是领导造成的，普通员工要不是看到领导者带头，或者发现不管，是不敢这样做的。

A方法在实施过程中有困难，太强硬了，如果是你不可缺少的人偷拿了，你会骑虎难下；

B方法是“以罚代管”，犯错的人会造对企业的不满情绪，对企业的向心力、凝聚力有影响；

D方法效果不好，有些员工发现了也不会检举，他们是同事，虽然可以拿到奖励，但同时会失去了朋友。

“村看村，户看户，社员看干部”，这是一句老话，但很有道理。

对于制度，管理人员应该“带头执行，咬着牙坚持，闭起眼晴处罚”。不良风气自然会好的。