春节临近,取得原地过春节补贴、发放职工福利涉税方面有哪些问题?

1

春节放假19天,还发超4000万旅游津贴

滨江集团《关于2020年春节旅游休假的通知》(下称通知)的第二条写得明明白白,“公司鼓励员工带家属旅游”。

这一消息,早在12月10日召开的滨江集团破千亿媒体恳谈会上,董事长戚金兴就已经透露,并笑称“鼓励员工旅游带家属,不带家属的不给报销。”

千亿房企春节放假19天 还发5万 老板:每年都这样

千亿房企春节放假19天 还发5万 老板:每年都这样

从通知可以看到,旅游津贴分为职级津贴和司龄津贴两部分。从员工到中高层,可分别获得2万-5万的职级津贴。司龄每增加一年,司龄津贴增加1000元。

也就是说,不管怎样,只要在2020年1月21日前已转正的员工,就能最少获得2万元的旅游津贴。

一位滨江集团司龄长达15年的员工对媒体表示,滨江集团在员工福利方面一向比较“大方”,以前天气冷的时候工地一般不开工,所以往年春节放假时间也比较长。只是“今年为庆祝销售额突破千亿元,假期时间比往年更长。”

根据滨江集团年报,截至2018年底的员工人数为1248人,其中母公司在职员工711人。若按2018年员工人数及津贴平均档位测算,本次公司预计将发放旅游津贴超4000万。

12月25日上午,滨江集团相关人士确认了上述通知的真实性,表示该通知是由滨江集团行政部于12月24日下发。

“我们往年也是这样,春节会放假14到15天。今年确实多了几天,是因为销售额破了千亿,鼓励员工出游。”上述人士称。通知显示,2019年滨江集团销售额突破千亿大关,为了分享千亿成果,经董事会研究决定,做出上述休假安排。

此公司在员工福利方面的的“大方”程度还体现在,其董事长戚金兴直接在媒体恳谈会上表示将会给员工加薪。

2

销售破千亿,利润过山车

虽然销售破千亿令滨江集团激动万分,但其营业收入和利润却有所波动。

杭州滨江房产集团股份有限公司成立于1996年8月22日,注册资本为311,144.389(万人民币),法定代表人为戚金兴,该公司具有建设部一级开发资质,是全国民营企业500强。滨江集团2008年上市,是当年唯一一家登陆A股市场的房地产开发商。2016年提出以滨江速度实现千亿销售目标。

根据其过往财报,2016年—2018年,滨江集团销售额分别为 366.8亿元、615亿元、850亿。

千亿房企春节放假19天 还发5万 老板:每年都这样