什么是养老金上调

养老金上调是指经我国批准上调退休人员基本养老金水平，一般包括调整范围、调整水平、调整方法、资金来源、组织实施这五方面的内容，养老金基本上每年都会有一次上调，不同地区的调整具体方案会有些不同，以实际法规通告为准。养老保险累计交满15年，便可在达到法定退休年龄后按月领取养老金，以作为养老保。

养老金调整率存在着个体差异。这种差异的主要原因是，它属于公平合理的范围。由于个人在养老金缴费年限上的差异，缴费年限较长的人得到的养老金调整相对较高。相反，那些缴费时间较短的人，每年收到的养老金调整额度会比较低。因此，根据缴费年限来调整养老金是相对公平的，缴费年限多的人可以得到更多的养老金，从而得到更多的养老金调整。

参加个人养老金有什么好处？

个人参加个人养老金制度最明显的好处，就是可以享受税收政策。同时，第一支柱基本养老保险是保障基本生活的，第二支柱企业年金和职业年金是单位建立的，起补充养老作用。增强了个人养老金，不仅为参加第二支柱的人员再增加了一条补充养老的途径，对没有参加第二支柱的人员来讲，也提高了一条补充养老的途径，除此之外还可以协助个人理性规划养老资金。

综上所述，养老金上调是指经我国批准上调退休人员基本养老金水平，一般包括调整范围、调整水平、调整方法、资金来源、组织实施这五方面的内容，养老金基本上每年都会有一次上调，不同地区的调整具体方案会有些不同，以实际法规通告为准。养老保险累计交满15年，便可在达到法定退休年龄后按月领取养老金，以作为养老保。

法律依据：

《中华人民***和国社会保险法》

第十五条

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。