在情感和事业出现双重危机的时候，你是怎么走出来的？

在情感和事业出现双重危机的时候我选择用行动感动我老婆，工作上勤恳，任劳任怨让老板对我改观。在我三十岁左右，经历过情感和事业的双重危机。凭心而论，我年轻时很不安份，是远近有名的痞孩子，说实在的就是爱打架，别的也没什么。

但结婚后，我就洗心革面，断绝了以前的“战友”联系，一心为家，除了工作场所就是我的家，不会做家务的我，炒菜、做饭、打扫卫生、洗衣服、活面、包水饺等也都会了，虽然不是很在行，但也说的过去。

对老婆言听计从，戒了烟酒赌博，工资卡也上交夫人，千方百计哄爱人开心。但我的改变和努力丝毫没有打动妻子，总是用挑剔的眼光找我的事，无论我怎么做，也换不回一句表扬，只有严厉的批评。伴侣这个人好多疑，喜欢猜忌，不相信我，偷偷查我的账，背后跟梢，找熟人打探等，怎不让人寒心。

我的工作是在野外作业，常年在外地，又累又危险，我有关节炎，高血压，胃肠炎等病，因为工作不常回家，回到家感觉压力大，感情出现危机了。我在不停地反省自己的过错。爱人自己带孩子操持家务，还要工作，挺辛苦的，应该是我对老婆关心不够。

本身在家时间就少，后来我一有时候就回家多陪家人，尽量少出门。积极提高自己的做家务水平，培养***同爱好，增加***同语言，缩短彼此差距。夫妻关系渐渐回暖，不再冷战，基本又回到了热恋状态中。

在单位工作勤恳，任劳任怨，从不记较个人得失。但总有唯恐天下不乱的人搅和，我就碰上了一个和我有利益冲突的老师傅，为了一个位置，他年纪大了，我主动放弃竟争，但他不散伙，处处与我作对，背后使坏，并拉上领导整治我。

我天天上班，成月的不休班，我的工资却是单位最低，奖金比同岗位的少拿一千多元，找领导问，得到气势汹汹的回答：你天天上班，天天给你记工时，你奖金不就最高了吗。我以前可不是受气的主，为了家我忍了。一次同学聚会，我讲了这事，他们群情激愤，当时就拉了二十多人，要去抄家。

我没喝醉，我说：谢谢弟兄了，这不是帮我，是害我，要打架我早自己解决了。事后经多方协调，上级部门的认可，我得以公平对待。回想起来，真有些后怕。我的经验是，遇到事，要冷静，三思而后行。