在情感和事业出现双重危机的时候,你是怎么走出来的?

在情感和事业出现双重危机的时候我选择用行动感动我老婆,工作上勤恳,任劳任怨让老板对我改观。在我三十岁左右,经历过情感和事业的双重危机。凭心而论,我年轻时很不安份,是远近有名的痞孩子,说实在的就是爱打架,别的也没什么。

但结婚后,我就洗心革面,断绝了以前的“战友”联系,一心为家,除了工作场所就是我的家,不会做家务的我,炒菜、做饭、打扫卫生、洗衣服、活面、包水饺等也都会了,虽然不是很在行,但也说的过去。

对老婆言听计从,戒了烟酒赌博,工资卡也上交夫人,千方百计哄爱人开心。但我的改变和努力丝毫没有打动妻子,总是用挑剔的眼光找我的事,无论我怎么做,也换不回一句表扬,只有严厉的批评。伴侣这个人好多疑,喜欢猜忌,不相信我,偷偷查我的账,背后跟梢,找熟人打探等,怎不让人寒心。

我的工作是在野外作业,常年在外地,又累又危险,我有关节炎,高血压,胃肠炎等病,因为工作不常回家,回到家感觉压力大,感情出现危机了。我在不停地反省自己的过错。爱人自己带孩子操持家务,还要工作,挺辛苦的,应该是我对老婆关心不够。

本身在家时间就少,后来我一有时候就回家多陪家人,尽量少出门。积极提高自己的做家务水平,培养***同爱好,增加***同语言,缩短彼此差距。夫妻关系渐渐回暖,不再冷战,基本又回到了热恋状态中。

在单位工作勤恳,任劳任怨,从不记较个人得失。但总有唯恐天下不乱的人搅和,我就碰上了一个和我有利益冲突的老师傅,为了一个位置,他年纪大了,我主动放弃竟争,但他不散伙,处处与我作对,背后使坏,并拉上领导整治我。

我天天上班,成月的不休班,我的工资却是单位最低,奖金比同岗位的少拿一千多元,找领导问,得到气势汹汹的回答:你天天上班,天天给你记工时,你奖金不就最高了吗。我以前可不是受气的主,为了家我忍了。一次同学聚会,我讲了这事,他们群情激愤,当时就拉了二十多人,要去抄家。

我没喝醉,我说:谢谢弟兄了,这不是帮我,是害我,要打架我早自己解决了。事后经多方协调,上级部门的认可,我得以公平对待。回想起来,真有些后怕。我的经验是,遇到事,要冷静,三思而后行。